Határozatlan időre szóló köznevelési foglalkoztatotti jogviszonyról történő lemondás
Határozatlan időre szóló köznevelési foglalkoztatotti jogviszonyról történő lemondás
A lemondás a köznevelési foglalkoztatotti jogviszony megszüntetésének egyik gyakori eleme, amelyet a foglalkoztatott nyújthat be. A lemondási idő 90 nap, a lemondást pedig nem kell, sőt nem is tanácsos megindokolni. A dokumentumban egy szabályos lemondási nyilatkozatot találnak, amelyben minden fontos lemondási elem szerepel. Kiemelt figyelmet kell fordítani arra, hogy a jognyilatkozat nem „felmondás”, hanem „lemondás”, a dokumentum pontos dátumozása pedig rendkívül fontos kérdés.
Készítette: Petróczi GáborEz a gyakorlati útmutató egy jogszerű lemondási nyilatkozat mintát tartalmaz határozatlan időre szóló köznevelési foglalkoztatotti jogviszony esetére. Segítséget nyújt a lemondás helyes megfogalmazásához, a kötelező 90 napos lemondási idő értelmezéséhez, valamint ahhoz, hogy a jognyilatkozat pontos elnevezése, dátumozása és átadása megfeleljen a Púétv. előírásainak. A minta külön figyelmet fordít azokra a gyakori hibákra, amelyek jogsértő megszüntetéshez vezethetnek.