Érintett kolléga a 2024/2025-ös teljesítményértékelés eredménye alapján kiemelkedő teljesítményt nyújtott. Kifizethető-e számára az illetményemelés akkor is, ha szeptember 1-én már szülési szabadságon van, vagyis a jogviszonya aktív helyett tartósan távol lévőre változik?
Érintett kolléga a 2024/2025-ös teljesítményértékelés eredménye alapján kiemelkedő teljesítményt nyújtott. Kifizethető-e számára az illetményemelés akkor is, ha szeptember 1-én már szülési szabadságon van, vagyis a jogviszonya aktív helyett tartósan távol lévőre változik?
Kéthetente röviden összefoglaljuk, milyen jogszabályváltozás, határidő, intézményi teendő vagy vezetői döntési pont érinti a köznevelési intézményeket. A Köznevelési Figyelő segít abban, hogy ne külön kelljen figyelnie a jogszabályváltozásokat, határidőket és intézményvezetői teendőket. A kéthetente megjelenő összefoglaló rövid, gyakorlati és vezetői szemléletű.